La convocatoria está dirigida a mayores de 18 años con disponibilidad para trabajar en horarios rotativos. No se requiere experiencia previa y los seleccionados ingresarán a planilla desde el primer día, tendrán alimentación cubierta y bono de movilidad.
Nestlé abrió una convocatoria laboral para incorporar operarios de producción a su fábrica en Lima. La oportunidad está dirigida a personas mayores de 18 años y no requiere experiencia previa.
Para participar en el proceso de selección, los postulantes deberán contar con disponibilidad para trabajar en horarios rotativos. Quienes cumplan con estos requisitos podrán registrar su postulación a través de los canales habilitados por la compañía.
Entre los beneficios que ofrece Nestlé para estas posiciones se encuentran el ingreso a planilla desde el primer día, alimentación cubierta al 100% durante la jornada laboral y un bono de movilidad.
Las personas interesadas pueden postular entrando a este enlace (https://forms.cloud.microsoft/Pages/ResponsePage.aspx…) donde podrán registrar sus datos y acceder a más información sobre el proceso de selección.
“Los operarios cumplen un rol fundamental en el funcionamiento diario de nuestra fábrica y en la calidad de los productos que llegan diariamente a miles de hogares. Con esta convocatoria buscamos abrir nuevas oportunidades para personas que quieran incorporarse al sector productivo y desarrollarse profesionalmente dentro de Nestlé”, señaló Adriana Alfaro, Directora Técnica y Manufactura de Nestlé en Perú
